A disciplina tem como objetivo geral apresentar a governança corporativa sob as perspectivas teórica e prática e discutir seu papel no mundo empresarial atual. Como objetivos específicos, a disciplina visa apresentar: a) os principais conceitos de governança corporativa; b) a evolução histórica da governança corporativa (Relatório Cadbury, Princípios da OCDE, Lei Sarbanes-Oxley); c) as questões centrais de governança corporativa (conflitos e custos de agência, assimetria de informações, estrutura de poder); d) os códigos das melhores práticas; e) os órgãos societários (conselho de administração, assembleia geral, comitê de auditoria e conselho fiscal); f) os modelos de governança corporativa; g) a governança corporativa no Brasil; h) a governança corporativa em empresas familiares; i) a governança corporativa em empresas de controle estatal; j) os fracassos empresariais associados a problemas de governança; k) o “estado da arte” da pesquisa sobre governança no Brasil e no mundo; l) as tendências e as perspectivas da governança corporativa.