PRO3613 - Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida no Trabalho (2024)

Objetivos da Disciplina: PRO3613 Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida no Trabalho

- Apresentar as possíveis relações entre o comportamento humano no trabalho, produtividade e qualidade de vida no trabalho com indicadores e fatores de esforço gerencial e satisfação 360º. - Fundamentar os processos de desenvolvimento humano e organizacional para uma produtividade saudável e sustentável, a partir dos marcos históricos da vida e trabalho. - Apresentar e vivenciar os valores de qualidade de vida no trabalho decente e da excelência no ambiente empresarial, institucional, do terceiro setor, me seus diversos portes e formatos. - Estudar os fundamentos, escolas de pensamentos, ações e programas de qualidade de vida no trabalho, modelos de gestão desde o diagnóstico à avaliação de impactos e resultados. - Consolidar uma visão ampla e consistente para aplicação na gestão prática dos conceitos integrados: Pessoa, Produtividade e Qualidade de Vida no Trabalho.

Formato: Presencial: Março, Maio e Julho  - Remoto: Abril e Junho.

Metodologia previstas: Pré-aula, aula participativa e aplicação prática, com alinhamentos conceituais, leituras e mapeamento do tema contínuos.

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