Administração de Recursos Humanos I (2016)

CARREIRA – exercício vivencial

1.   Site O* Net – pesquisar áreas em administração

https://www.onetonline.org/find/career?c=4&g=Go

2.   Ler papel do funcionário na gestão de carreira (pág 235-236 / cap 9)

3.   Analise suas inclinações/preferências relacionadas à carreira

Perguntas:

1.   O que sua pesquisa sugere sobre suas opções / preferências ocupacionais?

2.   Quais são as perspectivas para estas áreas (profissão – administração)

3.   Com base em suas perspectivas e suas preferências na profissão, trace um plano de carreira:

a.   Trace um plano de carreira para si mesmo (uma página):

                                         i.    Inclua suas inclinações atuais de trabalho – preferências

                                        ii.    Objetivos de carreira (3 a 5 anos)

                                      iii.    Plano de ação (listar 4 ou 5 etapas de desenvolvimento para você avançar na carreira com base nos seus objetivos profissionais).