Economia dos Recursos Humanos (ERH) é um curso focado em estender o domínio da análise econômica para as questões relacionadas à gestão do capital humano dentro das empresas. A boa performance de uma empresa necessariamente passa por uma gestão eficiente dos seus recursos humanos (RH). Uma gestão eficiente de RH envolve não apenas atrair, selecionar, treinar e promover adequadamente as pessoas, mas desenhar uma estrutura de incentivos que alinhe o comportamento das pessoas da organização nas suas mais variadas posições com os objetivos de curto e longo prazo da organização. 

O objetivo deste curso é familiarizar os estudantes com uma abordagem econômica das principais funções da área de RH das empresas. O curso trará uma abordagem moderna que explora o uso de análise econômica, de insights da teoria microeconômica e da economia comportamental para lidar com as principais questões em torno da gestão economicamente eficiente de RH.