Essencial:

  1. Entenda a necessidade de formar uma equipe;
  2. Diferencie equipe de grupo;
  3. Defina um objetivo;
  4. Selecione os membros de uma equipe.

Crie uma equipe:

  1. Entenda como as equipes se desenvolvem;
  2. Planeje o espaço das reuniões;
  3. Dê o chute inicial;
  4. Conheçam-se mutuamente.

Faça a equipe trabalhar:

  1. Defina o tema;
  2. Livre asociação de ideias;
  3. Avalie as opções;
  4. Reuna as informações;
  5. Concorde com as decisões;
  6. Meça os resultados.

Gerencie as reuniões:

  1. Prepare as reuniões;
  2. Incentive a participação;
  3. Mantenha a discussão em foco;
  4. Mantenha o interesse.

Apoie a equipe:

  1. Crie um clima produtivo;
  2. Motive a equipe;
  3. Monitore o desempenho;
  4. Desenvolva a equipe.

Demonstre a verdadeira liderança de equipes:

  1. Identifique conflitos internos;
  2. Resolva conflitos internos;
  3. Lide com questões externas;
  4. Finalize um bom trabalho;
  5. Melhore suas habilidades de liderança